Présentiel ou distanciel, entre les deux, mon coeur balance
Depuis le début de la crise sanitaire, le coaching en distanciel est devenu un nouvel usage.
Mais ce coaching en distanciel est-il aussi efficace qu’une séance en tête-à-tête, dans le bureau du coach ?
De façon générale, est-il pertinent d'opposer le "distanciel" du "présentiel" ?
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Le coaching est fondé sur une certaine définition de la proximité qui contribue à créer une alliance de travail, laquelle, à première vue, pourrait s’opposer au principe du "à distance".
Pourtant, de nombreux clients perçoivent la distance « virtuelle » comme un espace-temps différent qui revêt plusieurs avantages comme le fait, par exemple, de ne pas avoir à se déplacer.
Ainsi, être coaché.e à partir de chez soi ouvre de nouvelles perspectives pour celles et ceux qui souhaitent trouver un meilleur équilibre dans leur vie personnelle et gérer différemment leur temps (moins de temps de déplacements et de transport, plus de temps en famille, plus de temps pour des activités personnelles, etc..).
C'est également une opportunité, pour des personnes dont la mobilité est réduite de manière temporaire ou permanente, de minimiser les contraintes organisationnelles en ne se souciant plus des déplacements, de l'accès aux parkings, des conditions d'accès aux cabinets des coachs, etc...contraintes qui pèsent parfois sur la décision à s'engager dans un coaching.
Des clients perçoivent également l'écran comme un filtre positif qui rend moins intimidante l'entrée dans un processus de coaching par rapport au face-à-face, témoignant également d'une plus grande capacité à prendre du recul. Des liens « forts » peuvent se développer à distance, en l’absence de “rencontres réelles”. Rappelons-nous ce temps où les échanges épistolaires étaient une belle façon d’échanger à distance !
Mais reconnaissons que pour d'autres personnes, le temps passé devant des écrans par obligation professionnelle, par exemple, crée un effet de surdose incompatible avec une approche de coaching en "distanciel".
Pour d'autres encore, l'espace de vie ne permet pas de disposer d'un lieu "intime" où se retirer pour amorcer un coaching. Soit le logement est trop exigü, soit les enfants en bas-âge sont susceptibles d'interrompre la séance, soit la présence du ou de la conjointe constitue un obstacle à la confidentialité des échanges avec leur coach. Ce sont là des contraintes importantes que le "distanciel" ne permet pas de résoudre. Et l'approche en "présentiel" est évidemment plus indiquée dans ces contextes.
La présence en face-à-face constitue bien sûr un repère pour nous tous. La "rencontre" entre le client et le coach s'opère dans un premier regard, un mouvement, un environnement, un espace, celui du cabinet, qui reflète les goûts et les couleurs du coach, raconte quelque chose à propos de lui/d'elle.
La présence "en direct" privilégie bien sûr une meilleure lisibilité du comportement. La gestuelle et le langage paraverbal du "coach" et du "coaché" peuvent se décrypter plus facilement qu'à travers un écran et favoriser ainsi ce que l'on appelle le "feeling", ce ressenti, cette intuition, cette manière de sentir l'autre qui sont autant de facteurs dont on a besoin pour établir le "courant" et s'engager dans un accompagnement.
Et puis, il y a ce moment où l'on se rend au cabinet du coach...ce moment d'avant la séance, ce temps de réflexion que l'on s'accorde durant le trajet en voiture ou en transports, et qui joue comme un sas de décompression....et ce temps où l'on en part....Un petit peu comme si la séance s'inscrivait dans un temps plus long que sa durée même.
Mais quoiqu'il en soit, avec ou sans écran, on est présent, ici et maintenant, ou on ne l’est pas.
Quel que soit le processus choisi, il peut s’inscrire dans l’instant et dans le ressenti de ce qui se passe ou ne se passe pas, ici et maintenant.
L’essentiel est que le client et le coach restent ancrés dans une "relation humaine », choisissant le cadre le plus adapté pour qu’une relation de confiance s’installe.
En conclusion :
Après plusieurs années d’expérience, nos coachs et formateurs ont remarqué que les séances de coaching sont aussi efficaces en distanciel qu’en présentiel.
Ils sauront vous apporter une solution adaptée pour vous aider à atteindre vos objectifs.
Le choix vous appartient, en fonction de vos attentes, de l’objectif à atteindre, de ce qui fait sens pour vous.
Et pourquoi pas une association d’accompagnement et un doux mélange entre les deux ? Une pincée de distanciel et la juste dose de présentiel ? C’est à vous de choisir !
Nous sommes présents en distanciel, et pour le présentiel, nos coachs sont prêts à répondre à vos questions.
L'équipe de Coachs Personnels
Un petit tour de France :
Nous sommes présents :
En Bretagne : Cavan(22), Lantic (22),
En Haute-Savoie : à Brenthonne (74), Thonon (74), Morzine (74)
Dans les Pyrénées-Atlantiques : à Biarritz (64),
Dans le Val-de-Marne : Bry-sur-Marne (94)
Et nous aurons bientôt le plaisir de vous présenter d’autres coachs, d’autres Régions de France et d’outre-mer !
